写于 2017-10-06 04:08:01| 永利国际娱乐官网| 股票

宪法委员会以平等原则的名义拒绝了承诺低工资的雇员缴款的逐渐减少

政府打算通过税收规避审查制度

CGT和ForceOuvrière要求增加中芯国际

这项措施本应使520万名员工和220万名公务员受益,总费用为25亿欧元,这项措施不得不取消向企业承诺的410亿美元的减税政策

这是通过降低他们的贡献(养老保险和健康保险)来略微提高最适度员工的购买力

这对于一名Smic工人(每月总计1.445,38欧元)而言,每年可获得520欧元的奖金

半个月的第13个月

然后该数量将减少到1.3 Smic

为了证明其决定的合理性,宪法委员会认为这一措施构成“治疗的差异,而不是依赖于同一社会保障制度的被保险人之间的情况差异”

这些规定“无视平等原则”

宪法委员会已被UMP代表扣押

“替代措施”政府“仍致力于提高低收入和中等收入雇员的购买力”,并将根据2015年秋季审查的金融法提出“替代措施”相同的幅度“

因此,我们可以期望对低工资进行税收调整,但直到明年才能实现

正如秘书长Jean-Claude Mailly指出的那样,Smic的大幅增加将更简单,更有效,并且更清晰地告知员工

宪法委员会拒绝减轻员工的贡献:有必要增加smic:+公平和简单! - Jean-Claude Mailly(@jcmailly)2014年8月6日一个总是由CGT辩护的职位

在PS,宪法委员会的审查也令人畏缩

对于MP Christian Paul来说,“员工捐款的减免是本文唯一对员工购买力产生积极影响的部分

”生态学家丹尼斯·鲍平(Denis Baupin)也愤愤不平地说:“因此,”第五民族宪法(共和国)将减少雇主的供款,而不是雇员的供款......高度第六!“宪法委员会还降低了第2条的部分内容,即减少雇主对某些家庭工作的贡献

它提到9月1日的加倍(从每小时0.75欧元到1.5欧元),为受抚养或残疾的老年人提供儿童保育和援助,减少自2013年以来个人雇主受益